Szkolenie skierowane jest do doradców zawodowych, pedagogów, psychologów oraz osób pracujących z klientami w obszarze związanym z rozwojem edukacyjnym i zawodowym. Celem szkolenia jest zdobycie wiedzy oraz rozwój umiejętności umożliwiających efektywne wykorzystanie narzędzi diagnostycznych w planowaniu i rozwoju kariery edukacyjno-zawodowej różnych grup klientów.

Zagadnienia poruszane w trakcie szkolenia:

1. Cele i rodzaje diagnoz w doradztwie zawodowym.

2. Obszary diagnostyczne w doradztwie zawodowym: - zainteresowania i preferencje - temperament i cechy charakteru - uzdolnienie i talenty - aspiracje - przekonania, wartości i postawy - role grupowe - kompetencje i kwalifikacje - kompetencje

3. Metody i techniki diagnostyczne: - testy, kwestionariusze i ankiety - techniki projekcyjne - techniki socjodynamiczne - metafora - analiza SWOT - technika Q

Program szkolenia może być dostosowany do indywidualnych potrzeb odbiorców, przewidywany czas szkolenia 2 dni x 8 g